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El Sistema de gestión ISO 45001 marca la diferencia para las industrias en tiempos de Covid-19

>> 17 de Mayo

La respuesta es, ciertamente, sí. 

Sí porque el objetivo primordial de implantar la Norma ISO 45001:2018 es mejorar la seguridad en el trabajo y proporcionar un lugar de trabajo seguro y saludable para sus trabajadores y para el resto de personas “bajo el control” de la empresa.  Es decir, prevenir los riesgos laborales, de seguridad (accidentes) y de salud (enfermedades). 

Esta es una norma internacional, es auditable y certificable. Aportando integridad y ventaja competitiva a la organización que la implementa. 

La norma ISO 45001:2018 agrupa elementos tales como:

Identificación y Evaluación de Peligros y evaluación de Riesgos y Oportunidades, con lo cual se logra desarrollar con la máxima profundidad como organizar el trabajo para incrementar la eficiencia y la productividad e identificar situaciones potenciales de emergencia que pueden causar lesiones y deterioro de la salud a personas en el lugar de trabajo.  

El desarrollo de la participación de los trabajadores: para promover e integrar a los trabajadores en un sistema de gestión de peligros y riesgos que ayude a la organización a tomar mejores decisiones en este sentido. Cuando las personas se sienten partícipes de las decisiones elevan exponencialmente su contribución al desarrollo de las acciones que llevan a conseguir los objetivos.

Planificación y control operacional: Para establecer medidas efectivas de seguimiento a los planes de acción determinados e implementados por la misma empresa, para prevenir peligros y riesgos en materia de seguridad y salud en el trabajo.

Integrar actividades de coordinación con contratistas y subcontratistas para ajustar criterios en materia de seguridad y salud en el trabajo. (enfocado en la prevención de riesgos a la seguridad y salud en el trabajo).

Preparación y respuesta ante emergencias. Establecimiento de una respuesta planificada a las situaciones de emergencia, incluyendo la prestación de primeros auxilios.

Control y seguimiento para una toma de decisiones basadas en basadas en estadísticas de accidentes, incidentes y análisis epidemiológico. 

Todos estos son elementos claves para gestionar de manera preventiva la seguridad y la salud los trabajadores y trabajadoras durante la ejecución de actividades de la organización.

Además de todo ello, y no menos importante, el sistema ISO 45001 de gestión de la seguridad y salud en el trabajo ayudará a la empresa a cumplir sus requisitos legales aplicables en la materia pero fomentando una cultura preventiva eficaz. Es decir, no basta con declarar los accidentes en la MUTUA DE RIESGOS LABORALES o que se dicten 3 cursos de actividad preventiva o recibir del Servicio de Prevención Ajeno (SPA) información y estadísticas y la evaluación de riesgos por puestos de trabajo, tal como lo establece la ley, adicionalmente hace falta compromiso por parte de las organizaciones para hacer seguimiento proactivo a todas las actividades en materia de Seguridad y Salud Laboral y proyectar futuras acciones integrando de manera participativa y a conciencia de las personas. Esta norma está enfocada en este aspecto.

Bien implementada y canalizada es una herramienta potente para lograr establecer la cultura preventiva que nos puede hacer más efectivos para abordar situaciones como el Covid-19 en el futuro

En conclusión: La estandarización hacia la norma ISO 45001 permite cambiar o integrar a la cultura de la organización un enfoque hacia la prevención de riesgos de la salud y la seguridad en el trabajo, cuenta con reconocimiento internacional, es certificable e indiscutiblemente es un punto diferenciador para cualquier empresa en estos tiempos de Coronavirus. 

Si quieres diferenciar a tu empresa y prepararla para afrontar nuevos escenarios y nuevos desafíos tienes en Intedya un aliado para ayudarte a implementar con eficacia herramientas vanguardistas para cumplir con esta norma. 

En Intedya ofrecemos gratuitamente a las empresas nuestra herramienta de diagnóstico de situación de tu organización ante la norma ISO 45001:2018. Puedes solicitarnos la realización de dicho diagnóstico en el correo valencia@intedya.com o a través de esta misma página Web.

Luissana Torres Bracho, consultora experta en sistemas de seguridad y salud en el trabajo de Intedya en Valencia

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